- Uważasz, że im mniej urlopu wykorzystasz, tym lepiej postrzegać będzie cię szef?
- Nawet kiedy nie pracujesz, myślisz o sprawach zawodowych?
- Jesteś przekonany, że odpowiedzialny i lojalny pracownik nie zostawia firmy, bo wyjeżdża na wakacje?
- Twoja komórka jest stale włączona na wypadek telefonu z pracy?
- Czujesz ulgę po powrocie z weekendu do pracy?
- Masz problemy ze snem?
- Jeśli chcesz, żeby coś było dobrze wykonane, robisz to sam?
- Kiedy jesteś zaangażowany w jakąś pracę, zdarza ci się zapominać o podstawowych potrzebach, takich jak jedzenie czy sen?
- Rozmowy towarzyskie nudzą cię, gdyż wolisz rozmawiać o pracy?
- Wykonujesz czynności zawodowe pomimo szkodliwych następstw (fizycznych, psychicznych, społecznych), o których wiadomo, że mają związek z poświęcaniem dużej ilości czasu na pracę?
Jeśli na większość pytań odpowiedziałeś tak, pomyśl o długim urlopie lub wizycie u psychologa.
