Panuje powszechne przekonanie, że atrakcyjni ludzie mają w życiu łatwiej. Swoistym potwierdzeniem tej tezy są rezultaty nowego badania, którego autorzy dowiedli, że zarówno mężczyźni niskiego wzrostu, jak i kobiety o ponadprzeciętnej wadze są dyskryminowani na rynku pracy, gdyż otrzymują niższe wynagrodzenie. Okazuje się, że na wysokość pensji pracownika wpływ mają nie tylko jego kompetencje, ale i wygląd. 
