Karmienie piersią a delegacja
Pracuję w dużej korporacji, właśnie wróciłam z urlopu macierzyńskiego. Swojego 11-miesięcznego synka karmię jeszcze piersią. Martwię się, czy szef ma prawo wymagać ode mnie, abym wyjechała w kilkudniową delegację?
Nie, przełożony nie może tego oczekiwać.
Ma pani pełne prawo odmówić takiego wyjazdu. Warto tutaj dodać, że uprawnienie to nie wiąże się z samym faktem karmienia piersią, ale ze sprawowaniem opieki nad dzieckiem, które nie ukończyło jeszcze 4. roku życia.
W takim przypadku zawsze jest wymagana zgoda matki na wyjazd. Decyzja o tym, czy pojechać w delegację czy nie, w chwili obecnej należy więc wyłącznie do pani.
