Rewolucyjne zmiany w medycynie pracy. Sprawdź, jakie badania cię czekają

Magdalena Kowalska

Oprac.: Magdalena Kowalska

Rząd szykuje zmiany w badaniach medycyny pracy. Już wkrótce każdy pracownik będzie musiał przejść obowiązkowe badania lipidogramu, poziomu glukozy i wskaźnika BMI. Wiceminister zdrowia zapowiada też możliwe badania profilaktyczne pod kątem niektórych nowotworów. Zmiany są odpowiedzią na nieskuteczność programu Profilaktyka 40 plus.

W 2025 r. czekają nas spore zmiany w badaniach medycyny pracy
W 2025 r. czekają nas spore zmiany w badaniach medycyny pracy123RF/PICSEL

Jakie nowe badania w ramach medycyny pracy?

Wiceminister zdrowia Wojciech Konieczny zapowiedział, że od 2025 r. badania medycyny pracy zostaną poszerzone o obowiązkową diagnostykę:

  • lipidogram - pozwala stwierdzić m.in poziom cholesterolu, jest niezbędny w profilaktyce miażdżycy i chorób serca; 
  • poziom glukozy we krwi - służy do wykrywania cukrzycy lub stanu przedcukrzycowego; 
  • wskaźnik BMI - służy do oceny masy ciała. Analizując wiek, płeć, wzrost i wagę, możemy stwierdzić, czy mamy prawidłową masę ciała, niedowagę, nadwagę lub otyłość (I, II lub III stopnia).  

Profilaktyka nowotworów w ramach medycyny pracy

Możliwe będzie również zlecenie badań dodatkowych:

  • mammografia - badanie w ramach profilaktyki raka piersi, 
  • cytologia - badanie w ramach profilaktyki raka szyjki macicy, 
  • PSA - badanie stężenia antygenu w krwi w ramach profilaktyki raka prostaty. 

Ministerstwo zapewnia, że nowe badania będą bezpłatne dla pracodawcy, jeśli przychodnia przystąpi do programu. Zmiany planowane są na styczeń 2025 r., ale możliwe są opóźnienia związane z połączeniem systemów NFZ i medycyny pracy.

Źródło: Polska Agencja Prasowa

2/3 Polaków nie zdaje sobie sprawy z tego, że ma wysoki poziom cholesterolu. Dorośli powinni robić badania raz do rokuNewseria Lifestyle/informacja prasowa
INTERIA.PL
Masz sugestie, uwagi albo widzisz błąd?
Dołącz do nas