Waloryzacja emerytur 2026. Ile zyskają seniorzy?
Rząd przedstawił projekt waloryzacji emerytur i rent na 2026 rok i... cóż, entuzjazmu wśród seniorów zdecydowanie nie wzbudził. Podwyżki będą, ale skromne. Najniższa emerytura - mimo wzrostu - nie przekroczy magicznej granicy 2 tys. zł brutto.
Zabrakło porozumienia w Radzie Dialogu Społecznego, więc decyzję podjęła sama Rada Ministrów. I zdecydowała się na absolutne minimum.
Podwyżka? Tak. Ale bez szału
Według projektu, emerytury i renty mają wzrosnąć o co najmniej 4,9 procent. Skąd ta liczba? To ustawowe minimum: inflacja plus 20 procent realnego wzrostu przeciętnego wynagrodzenia z poprzedniego roku (czyli z 2025). Na razie rząd nie podaje dokładnych liczb, bo te poznamy dopiero w lutym 2026 roku, gdy GUS ogłosi dane.
Ale już teraz wiadomo jedno: nie będzie to rekordowy rok dla seniorów. Dla porównania - w 2023 roku wskaźnik waloryzacji wyniósł aż 14,8 procent, a w 2024 - 12,1 procent. Wtedy podwyżki naprawdę robiły różnicę w domowym budżecie. W 2026 r. zapowiada się raczej na symboliczne parę złotych więcej.
Najniższa emerytura nadal zbyt niska
Obecnie minimalna emerytura (od 1 marca 2025) wynosi 1878,91 zł brutto. Po waloryzacji w 2026 roku ma wzrosnąć do 1970,98 zł brutto. Tak, to nie literówka - mówimy o 92 zł brutto podwyżki rocznie. Netto to jeszcze mniej. Oznacza to, że spora część seniorów nadal będzie balansować na granicy minimum socjalnego.
Zobacz również:
A co z trzynastką i czternastką?
Podwyżka świadczeń wpływa też na wysokość dodatków - czyli słynnej "trzynastki" i "czternastki". Te świadczenia są równe najniższej emeryturze, więc również one pójdą lekko w górę.
Co ważne, czternastkę w pełnej wysokości dostaną tylko ci seniorzy, których emerytura nie przekracza 2900 zł brutto. Jeśli ktoś ma więcej - dodatek jest pomniejszany. W praktyce może to oznaczać, że osoby z nieco wyższym świadczeniem dostaną tylko symboliczne wsparcie.
Dlaczego rząd nie daje więcej?
Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej tłumaczy się trudną sytuacją gospodarczą, napiętym budżetem i potrzebą "dyscypliny fiskalnej". Inflacja niby spada, ale wydatki państwa wciąż rosną - chociażby na armię, energetykę czy zdrowie.
A związkowcy? Ci już teraz są wściekli. Domagali się waloryzacji, która w pełni uwzględni wzrost cen i wynagrodzeń. Ich zdaniem, 20 procent realnego wzrostu płac to za mało, by utrzymać siłę nabywczą świadczeń.
Zobacz również:
Decyzja rządu jeszcze nie jest ostateczna - ale raczej nic się nie zmieni
Projekt rozporządzenia ma trafić pod obrady Rady Ministrów w trzecim kwartale 2025 roku, czyli do końca września. Choć teoretycznie mogą jeszcze nastąpić zmiany, mało kto wierzy w rewolucję. Zwłaszcza że partnerzy społeczni - z którymi rząd i tak się nie dogadał - nie mają formalnej siły, by wymusić wyższy wskaźnik.
Czyli co dalej?
Na razie - obserwujemy. W lutym 2026 GUS poda dane o inflacji i wzroście płac, a wtedy poznamy ostateczny wskaźnik waloryzacji. Na dziś wiadomo jednak tyle: żadnych spektakularnych podwyżek nie będzie. A seniorzy? Cóż, chyba już się przyzwyczaili, że waloryzacja to bardziej kosmetyka niż konkretna pomoc.
